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Directrice Générale / Directeur Général de l’office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC)

2024-11-22 09:19:30
2024-12-27
L'OFPC
<div class="region region-title"> <div class="container"> <div class="row"> <div class="col"> <div id="block-gech-page-title"> <h1 class="title">Directrice G&eacute;n&eacute;rale / Directeur G&eacute;n&eacute;ral de l&rsquo;office pour l&rsquo;orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC)</h1> </div> </div> </div> </div> </div> <div class="container"> <section> <section class="region region-content"> <div id="block-gech-content"> <div class="container container-page"> <div class="row"> <div class="col-12 offre-detail"> <div class="row"> <div class="col-md-8"> <div class="offre-detail"> <h2 class="h4 offre-label">Votre mission</h2> <div class="offre-value"> <p>L'OFPC est charg&eacute; de la mise en &oelig;uvre des lois cantonales sur la formation professionnelle et continue, ainsi que celle sur l'information et l'orientation scolaire et professionnelle. Il est porteur des prestations et objectifs strat&eacute;giques du d&eacute;partement de l'Instruction publique de la formation et de la jeunesse en mati&egrave;re de d&eacute;veloppement de l'orientation professionnelle et scolaire ainsi que de la formation professionnelle. Il participe et contribue aux instances f&eacute;d&eacute;rales charg&eacute;es de la formation professionnelle et de l'orientation et entretient des contacts &eacute;troits avec les organisations du monde du travail (OrTra) f&eacute;d&eacute;rales et cantonales. La direction g&eacute;n&eacute;rale de l&rsquo;OFPC collabore avec l'ensemble des partenaires de la formation professionnelle, associations patronales et syndicales, notamment repr&eacute;sent&eacute;es dans le Conseil interprofessionnel pour la formation (CIF).</p> <p>Directement rattach&eacute;e / rattach&eacute; &agrave; la secr&eacute;taire g&eacute;n&eacute;rale et membre du comit&eacute; de direction du DIP (CODIP), vous aurez pour mission de piloter et assurer le management de l&rsquo;OFPC ainsi que la mise en &oelig;uvre de ses prestations publiques et priorit&eacute;s aupr&egrave;s de ses diff&eacute;rents publics et en collaboration avec les diff&eacute;rents partenaires de l&rsquo;office.</p> <p><strong>Vos responsabilit&eacute;s seront de/d':</strong></p> <ul> <li>Elaborer et proposer aux autorit&eacute;s du d&eacute;partement, une strat&eacute;gie et des objectifs innovants et ambitieux, en impliquant toutes les parties prenantes dans leur d&eacute;veloppement et mise en &oelig;uvre.</li> <li>Evaluer continuellement l'ensemble du syst&egrave;me; proposer et piloter les r&eacute;formes, ainsi que les adaptations des lois et r&egrave;glements rendues n&eacute;cessaires par l'&eacute;volution des domaines.</li> <li>Conduire les dossiers et projets strat&eacute;giques li&eacute;s au domaine, en collaboration avec les partenaires internes et externes et en coh&eacute;rence avec les orientations soutenues par les autorit&eacute;s du d&eacute;partement.</li> <li>Piloter l'office dans le respect du cadre l&eacute;gal, afin d'atteindre les objectifs fix&eacute;s.</li> <li>Encadrer, responsabiliser, motiver, d&eacute;velopper et f&eacute;d&eacute;rer vos collaboratrices et collaborateurs autour d'une vision commune et d'une culture de la communication ouverte et efficace.</li> <li>Repr&eacute;senter dans le domaine de comp&eacute;tence de l'office le d&eacute;partement et l'Etat aupr&egrave;s des milieux concern&eacute;s du canton et aupr&egrave;s des instances inter cantonales et f&eacute;d&eacute;rales.</li> <li>Continuer &agrave; d&eacute;velopper le partenariat avec les associations professionnelles patronales et les syndicats professionnels, tout comme &agrave; l&rsquo;int&eacute;rieur du d&eacute;partement (enseignement secondaire I et II, notamment).</li> </ul> </div> <h2 class="h4 offre-label">Votre profil</h2> <div class="offre-value"> <p>Vous &ecirc;tes une / un leader visionnaire et inspirante / inspirant, au b&eacute;n&eacute;fice d'une exp&eacute;rience confirm&eacute;e dans une fonction &agrave; forte responsabilit&eacute;.</p> <p>Le tissu &eacute;conomique r&eacute;gional vous est familier. Au cours de vos nombreuses ann&eacute;es d&rsquo;exp&eacute;rience, vous avez d&eacute;velopp&eacute; des relations de premier ordre avec nos diff&eacute;rents partenaires que sont les associations patronales et syndicales genevoises.</p> <p>Vous avez g&eacute;r&eacute; avec succ&egrave;s des projets strat&eacute;gique et complexes, comportant de multiples parties prenantes.</p> <p>Manager de haut vol, vous disposez d'excellentes comp&eacute;tences interpersonnelles et de communication, d'une grande capacit&eacute; de d&eacute;cision ainsi que des qualit&eacute;s d'endurance et de r&eacute;sistance. Vous &ecirc;tes &agrave; l'aise dans les situations complexes et d&eacute;licates. Vous aimez travailler en r&eacute;seau.</p> <p>Vous &ecirc;tes au b&eacute;n&eacute;fice d'un master universitaire, compl&eacute;t&eacute; par un master en management, ou d'une formation jug&eacute;e &eacute;quivalente.</p> </div> <h2 class="h4 offre-label">Vos avantages</h2> <div class="offre-value"> <p>Le DIP a pour mission, notamment, de donner &agrave; chaque &eacute;l&egrave;ve le moyen d'acqu&eacute;rir les meilleures connaissances et comp&eacute;tences en vue de ses activit&eacute;s futures, et de chercher &agrave; susciter chez lui le d&eacute;sir d'apprendre et de se former, ceci en l'aidant &agrave; d&eacute;velopper ses aptitudes et affermir son sens des responsabilit&eacute;s. En outre, le DIP veille au bien-&ecirc;tre, &agrave; la protection, &agrave; la sant&eacute; et &agrave; la s&eacute;curit&eacute; des enfants et adolescents.</p> <p>En int&eacute;grant le d&eacute;partement, vous concourrez &agrave; la r&eacute;alisation de ces missions.</p> <p>Le DIP conjuguant le travail de plus de 10'000 collaborateurs, vous int&eacute;grerez &eacute;galement le plus grand d&eacute;partement de l'Etat de Gen&egrave;ve, riche de la diversit&eacute; qui en d&eacute;coule, et o&ugrave; les engagements ci-dessus mentionn&eacute;s accompagneront votre propre d&eacute;veloppement professionnel.</p> <p>Enfin, vous profiterez de prestations sociales de qualit&eacute;, d'une offre de formation continue importante et vari&eacute;e et b&eacute;n&eacute;ficierez de possibilit&eacute;s d&rsquo;&eacute;volution tout au long de votre parcours.</p> </div> <h2 class="h4 offre-label">Observations</h2> <div class="offre-value"> <div> <p>En vue de respecter l'environnement, nous vous remercions d' adresser un dossier complet (lettre de motivation, CV, copies de dipl&ocirc;mes et certificats d'employeurs) en utilisant l'adresse &eacute;lectronique ci-dessous.&nbsp; Les dossiers incomplets ou transmis par un autre moyen ne seront pas pris en consid&eacute;ration.</p> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </section> </section> </div>
L'OFPC
Rue de l'Hôtel-de-Ville 6
1211 Genève
N/A
Offre publiée : 22.11.2024 Entrée en fonction : 01.02.2025 CDI Temps plein N° offre : jef221124a03

Directrice Générale / Directeur Général de l’office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC) CDI
Genève (GE)
100%

Directrice Générale / Directeur Général de l’office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC)

Votre mission

L'OFPC est chargé de la mise en œuvre des lois cantonales sur la formation professionnelle et continue, ainsi que celle sur l'information et l'orientation scolaire et professionnelle. Il est porteur des prestations et objectifs stratégiques du département de l'Instruction publique de la formation et de la jeunesse en matière de développement de l'orientation professionnelle et scolaire ainsi que de la formation professionnelle. Il participe et contribue aux instances fédérales chargées de la formation professionnelle et de l'orientation et entretient des contacts étroits avec les organisations du monde du travail (OrTra) fédérales et cantonales. La direction générale de l’OFPC collabore avec l'ensemble des partenaires de la formation professionnelle, associations patronales et syndicales, notamment représentées dans le Conseil interprofessionnel pour la formation (CIF).

Directement rattachée / rattaché à la secrétaire générale et membre du comité de direction du DIP (CODIP), vous aurez pour mission de piloter et assurer le management de l’OFPC ainsi que la mise en œuvre de ses prestations publiques et priorités auprès de ses différents publics et en collaboration avec les différents partenaires de l’office.

Vos responsabilités seront de/d':

  • Elaborer et proposer aux autorités du département, une stratégie et des objectifs innovants et ambitieux, en impliquant toutes les parties prenantes dans leur développement et mise en œuvre.
  • Evaluer continuellement l'ensemble du système; proposer et piloter les réformes, ainsi que les adaptations des lois et règlements rendues nécessaires par l'évolution des domaines.
  • Conduire les dossiers et projets stratégiques liés au domaine, en collaboration avec les partenaires internes et externes et en cohérence avec les orientations soutenues par les autorités du département.
  • Piloter l'office dans le respect du cadre légal, afin d'atteindre les objectifs fixés.
  • Encadrer, responsabiliser, motiver, développer et fédérer vos collaboratrices et collaborateurs autour d'une vision commune et d'une culture de la communication ouverte et efficace.
  • Représenter dans le domaine de compétence de l'office le département et l'Etat auprès des milieux concernés du canton et auprès des instances inter cantonales et fédérales.
  • Continuer à développer le partenariat avec les associations professionnelles patronales et les syndicats professionnels, tout comme à l’intérieur du département (enseignement secondaire I et II, notamment).

Votre profil

Vous êtes une / un leader visionnaire et inspirante / inspirant, au bénéfice d'une expérience confirmée dans une fonction à forte responsabilité.

Le tissu économique régional vous est familier. Au cours de vos nombreuses années d’expérience, vous avez développé des relations de premier ordre avec nos différents partenaires que sont les associations patronales et syndicales genevoises.

Vous avez géré avec succès des projets stratégique et complexes, comportant de multiples parties prenantes.

Manager de haut vol, vous disposez d'excellentes compétences interpersonnelles et de communication, d'une grande capacité de décision ainsi que des qualités d'endurance et de résistance. Vous êtes à l'aise dans les situations complexes et délicates. Vous aimez travailler en réseau.

Vous êtes au bénéfice d'un master universitaire, complété par un master en management, ou d'une formation jugée équivalente.

Vos avantages

Le DIP a pour mission, notamment, de donner à chaque élève le moyen d'acquérir les meilleures connaissances et compétences en vue de ses activités futures, et de chercher à susciter chez lui le désir d'apprendre et de se former, ceci en l'aidant à développer ses aptitudes et affermir son sens des responsabilités. En outre, le DIP veille au bien-être, à la protection, à la santé et à la sécurité des enfants et adolescents.

En intégrant le département, vous concourrez à la réalisation de ces missions.

Le DIP conjuguant le travail de plus de 10'000 collaborateurs, vous intégrerez également le plus grand département de l'Etat de Genève, riche de la diversité qui en découle, et où les engagements ci-dessus mentionnés accompagneront votre propre développement professionnel.

Enfin, vous profiterez de prestations sociales de qualité, d'une offre de formation continue importante et variée et bénéficierez de possibilités d’évolution tout au long de votre parcours.

Observations

En vue de respecter l'environnement, nous vous remercions d' adresser un dossier complet (lettre de motivation, CV, copies de diplômes et certificats d'employeurs) en utilisant l'adresse électronique ci-dessous.  Les dossiers incomplets ou transmis par un autre moyen ne seront pas pris en considération.

E-mail de contact : [email protected]

L'OFPC
Rue de l'Hôtel-de-Ville 6
1211 Genève
Tél. N/A

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